问：城管问卷调查表有什么期待怎么回答
- 答：回复城管问卷调查表扮旁昌有什么期待可以这样回答：
1、希望城管规范行政执法程序,促进依法行政厅扒,遏制违法行为；
2、城管文明执法，规范用语，根据客观事实依法处置问启启题。
问：你认为城市管理执法中的难点有哪些?有何对策?
- 答：难点
一、城管职能的不断扩大化带来管理难度
二、城市管理工启凳作中职责不明，旅老缺乏有效的制约机制
三、城管工作中一些老大难问题得不到根本解决
四、不是天天执法,为了应付检查而执法,很难得到支持与理解
五、被管理者没有相应的素质与理念,难以沟通无法支持工作
六、执法人员素质低下,野蛮执法,滥用职权,失去民心
七、需要执法人员维护利益时得不到相应得保障,收取各项费用时准时准点,形悄镇旅成对立面,产生抵触情绪,不利于执法
建议：
尽可能的尽快为“城市管理”专门立法
加大宣传力度
加大对城市管理的投入
提倡人性化管理
加强部门之间的协作
强化素质,提高执法人员自身修养,做到文明执法
加强宣传,提高被管理者的守法意识
站再被管理者角度,给出合理政策,避免被管理者不文明经商行为. - 答：难点:
1.不是天天执法,为了缺答核应付检查而执法,很难得到支持与理解
2.被管理者没有相应的素质与理念,难以沟通无法支持工作
3.执法人员素质低下,野蛮执法,滥用职权,失去民心
4.需要执法人员维护利益时得不到相应得保障,收取各项费用时准时准点,形成对立面,产生抵触情绪,不利于执法
对策:
1.强化素质,提高执法人员自身修养,做到文明执法
2.加强宣传,提伏掘高被管理者的守法意识
3.站再被管理者举睁角度,给出合理政策,避免被管理者不文明经商行为. - 答：难点
一、旁隐城管李族职能的不断扩大化带来管理难度
二、城市管理哪启弊工作中职责不明，缺乏有效的制约机制
三、城管工作中一些老大难问题得不到根本解决
建议
尽可能的尽快为“城市管理”专门立法
加大宣传力度
加大对城市管理的投入
提倡人性化管理
加强部门之间的协作 - 答：难点
一、城管职能的不断扩大化带来管理难度
二、城市管理工作中职责不明，缺乏有效的制约机制凳唤
三、城管工作中一些老大难问题得不到根本解决
对策:
1.强猜岩化素质,提高执法人员自身穗粗御修养,做到文明执法
2.加强宣传,提高被管理者的守法意识
3.站再被管理者角度,给出合理政策,避免被管理者不文明经商行为.
建议
尽可能的尽快为“城市管理”专门立法
加大宣传力度
加大对城市管理的投入
提倡人性化管理
加强部门之间的协作
问：城管局人事管理存在的问题
- 答：城市管理行政执法人员素质参差不齐，一些老同志，他们工作热情高，有着丰富的城管工作经验，但法律知识和业务知识相对缺乏，在法制意识渐强的今天，这与执法者身迅答掘份不符，更与法制社会不符；还有一部分是新城管，他们一般都具有较高的文化素养和法律意识，同样有着满腔的工作热情，然而由于执法的特殊性，也使得这些执法队员产生了一些心理问题。如：自卑心理：部门基础设施相对落后，群众对城管工作的不理解都不同程度的给城管执法者带来了自卑心理；矛盾心理：城管执法的对象一般是下岗职工、无业人员以及残疾人等弱势群体，这部分人中很多一家子就靠一个无证小摊点谋生，境况十分困难，这就使得执法队员在对他们执法时同情心与职责与法律相矛盾；厌烦心理：由于城管工作反复性较大，经常是反复清，清反复，时间一长，就会对工作亩核失去兴趣，丧失信心，不认真履行职责，对违章行为睁一只眼闭一只眼；特权心理：执法队员举陆执法时间长了就会觉得执法就是简单的处罚，自己头顶国徽，身穿制服，可以高高至上；不安心理：城管执法中常见的暴力抗法给城管队员心理上蒙上了一层阴影。
